基本资格要求
所有女佣必须符合这些基本要求，才能在新加坡工作
年龄要求
- 最低年龄：23 岁
- 最高年龄：50 岁（适用于首次来新的女佣）
- 已在新加坡工作的女佣可在 50 岁之后继续工作
- 年龄以工作准证申请之日计算
性别要求
- 在新加坡只有女性才可担任外籍女佣
- 此规定适用于所有来源国
- 不允许男性担任家务工人
教育要求
- 至少 8 年的正规教育
- 教育须能通过正式文件核实
- 具备英语或雇主官方语言的读写能力会更有帮助
- 部分中介可能有更高的要求
获批来源国
女佣必须是这些人力部（MOM）获批国家的国民
🇵🇭
菲律宾
最受欢迎的来源国。通常会讲英语。
🇮🇩
印尼
第二受欢迎的来源国。可能需要语言培训。
🇲🇲
缅甸
日益增长的来源国。通常需要更多培训。
🇮🇳
印度
必须来自人力部（MOM）批准的特定地区。
🇧🇩
孟加拉
供应有限。有特定的中介要求。
2025 年 6 月起的新来源国
人力部（MOM）已宣布，下列国家将被列入非传统来源（NTS）名单，允许其公民在新加坡担任外籍女佣：
🇧🇹不丹
🇰🇭柬埔寨
🇱🇦老挝
体检要求
所有女佣在就业前及就业期间都必须通过体检
就业前体检
女佣在前往新加坡之前，必须在原居国通过体检。
所需检测项目
- 艾滋病毒/艾滋病（HIV/AIDS）筛查
- 梅毒检测（VDRL）
- 肺结核（胸部 X 光）
- 怀孕检测
抵境后体检（6ME）
在抵达新加坡后的 14 天内，女佣必须接受另一次体检。
所需检测项目
- 与就业前体检相同的检测项目
- 必须在人力部（MOM）认可的诊所进行
- 检测结果须通过 WP Online 提交至人力部（MOM）
- 未通过可能导致工作准证被取消
每六个月一次的体检
女佣在整个受雇期间必须每 6 个月接受一次体检。
所需检测项目
- 重复所有标准检测项目
- 必须在到期日后 14 天内完成
- 雇主会收到短信/电邮提醒
- 不遵守规定将导致准证被取消
体检未通过
如果女佣未通过任何一项体检，工作准证将被吊销，她必须返回原居国。雇主须负责安排并支付回程费用。正因如此，确保您的女佣按时完成所有规定的体检非常重要。请查阅我们的 合规指南 了解有关处罚的更多详情。